Preço |
Não Sócio, Sócio, Sócio GOLD |
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29 Maio | Comunicação e feedback eficaz
0.00€ – 50.00€
Dotar os formandos de conhecimentos e estratégias necessárias para uma comunicação e feedback eficazes, resultando num ambiente de trabalho mais colaborativo, produtivo e harmonioso.
Destinatários
Diretores gerais, diretores técnicos, lideranças intermédias.
Conteúdos
– Definição de comunicação eficaz e sua importância na liderança;
– Exploração dos benefícios do feedback construtivo para o desenvolvimento individual e da equipa;
– Conhecer estratégias para uma comunicação eficaz: empatia, assertividade e escuta ativa;
– Práticas para dar e receber feedback eficaz;
– A importância da comunicação não verbal.
Formadora
Sofia Pereira
Licenciada em Serviço Social. Mestre em Gerontologia pela Universidade de Aveiro. Especialista em Liderança Positiva e Felicidade 5.0. Happiness Manager pela Happiness Business School. Certificada em Inteligência Emocional e Social. Encontra-se a concluir a especialização em Liderança Consciente na ISAG – European Business School.
Durante 17 anos desempenhou funções de Coordenação Técnica numa Misericórdia, com experiência ao nível de coordenação de equipas. Durante 10 anos, colaborou como docente convidada na Escola Superior de Saúde da Universidade de Aveiro.
Fundadora e CEO da Sowisetimelab. Autora dos livros: «SLOW: 50 Exercícios para desacelerar» e «Como ter tempo para tudo». Presidente da Slow Movement Portugal.
Avaliação e Certificado
CERTIFICADO
O formando receberá um certificado com o número de horas de formação, inserido na plataforma SIGO, através da Associação Teatro e Construção, entidade certificada pela DGERT.