Máster en liderazgo de personas y equipos
Del 3 de junio al 30 de junio de 2025
25 horas | ONLINE
14 de junio | Herramientas de intervención social con la población mayor
Rango de precios: 30.00€ hasta 50.00€
26 de mayo | Curso de Control de Infecciones, Mantenimiento y Sostenibilidad Medioambiental
Rango de precios: 30.00€ hasta 50.00€
Sold outNuevo
3 de junio | Máster en dirección de personas y equipos (2ª Edición)
Rango de precios: 190.00€ hasta 350.00€
Inversión: Miembros de ANGES: 190€ | No Miembros: 350
Posibilidad de pago en 3 plazos, el primero en el momento de la inscripción y los demás entre junio de 2025 y julio de 2025 (si la inscripción se realiza en junio, deberán abonarse dos plazos).
Miembros de ANGES: 3 x 64€ | No miembros: 3 x 117€.
FECHAS
3 de junio - 14h00 - 15h00 | 1 hr
4 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
5 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
16 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
18 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
20 de junio - 09:30 - 13:00 | 3,5 horas
23 de junio - 14h30 - 17h00 | 2,5 horas
25 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
30 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
Si deseas pagar a plazos, solicita un formulario de inscripción enviando un correo electrónico a geral@anges.pt.
Descripción
Marco y objetivos
Marco y objetivos
OBJETIVO GENERAL
Dotar a los aprendices de la capacidad de autodirigirse eficazmente, motivándose a sí mismos, estableciendo objetivos, tomando decisiones y simplificando procesos, potenciando al máximo sus habilidades/talentos blandos y su autoliderazgo.
Objetivos específicos
Reconocer la autodisciplina: la capacidad de hacer lo que hay que hacer, incluso en los momentos profesionales y personales más difíciles;
Desarrollar la motivación: la capacidad de atenerse al propio propósito (motivo que lleva a la acción), basándose en objetivos y valores personales, en lugar de depender únicamente de estímulos externos;
Promover el autoconocimiento: tomar conciencia de lo que nos hace únicos y especiales;
Fomentar la toma de decisiones: desarrollar la capacidad de elegir de forma independiente, considerando las consecuencias y evaluando el impacto en los resultados colectivos;
Trabajar la resiliencia: ajustar las estrategias y seguir adelante cuando se producen errores, derrotas o fracasos;
Estimular la innovación y la autonomía - no depender exclusivamente de la orientación de los superiores. Invertir en Compromiso: la capacidad de cumplir lo que me propongo. Propósito: crear equipos formados por autolíderes.
Contenido y horario del programa
Contenido y horario del programa
Definición de entrenamiento mental, cuáles son sus ventajas y cuál es su objetivo principal;
Cómo el entrenamiento mental puede hacer que el equipo sea más autónomo y comprometido;
Identifica los distintos tipos de Mentalidad para gestionar o evitar conflictos y mejorar la comunicación;
Definición del Ego, cuáles son sus funciones y cómo podemos aprovecharlo;
Reconocer el impacto del liderazgo mediante el ejemplo en el proceso y los resultados del equipo;
Definición de autoliderazgo y proceso de construcción de un autoliderazgo;
Presentación de la Mentalidad SIIIGAAAA - una nueva forma de pensar, estructurada en fases prácticas para aplicar en la vida cotidiana;
Las ventajas de seguir las normas y simplificar los procesos como forma de aumentar la productividad individual y colectiva;
Construir el «YO IDEAL» de cada participante a través de la mentalidad SIIIGAAAA.
FECHAS
3 de junio - 14h00 - 15h00 | 1 hr
4 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
5 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
16 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
18 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
20 de junio - 09:30 - 13:00 | 3,5 horas
23 de junio - 14h30 - 17h00 | 2,5 horas
25 de junio - 09h30 - 13h00 | 3,5 h
30 de junio - 14:30 - 17:00 | 2,5 horas
Certificado
Certificado
El alumno recibirá un diploma expedido por ANGES y un certificado con el número de horas de formación, introducido en la plataforma SIGO, a través de Associação Teatro e Construção, entidad certificada por la DGERT.
Entrenador
Entrenador
Bruno Seco es un coach mental de autodesempeño con experiencia en construir y liderar personas y equipos. Entrenador Nacional de Fútbol Callejero desde 2011, llevó a Portugal al título de Campeón de Europa en 2016 y ganó el honor de Mejor Entrenador del Mundo en 2017 (Mejor Entrenador en el Campeonato Mundial de Fútbol Callejero de Oslo).
Al mismo tiempo, es coordinador técnico de la Escuela de Fútbol de la Asociación Deportiva Taboeira y Embajador de la Ética en el Deporte.
Fue entrenador del equipo senior de fútbol de Beira-Mar en la temporada 2019-2020.
Licenciado en Educación Física y Deporte, trabajó durante 16 años en el sector social, 14 de ellos en la cárcel de Aveiro.
Con una certificación internacional en Coaching y PNL, su lema, tanto dentro como fuera del terreno de juego, es SIIIGAAAA, una interjección que da nombre a la Mentalidad que creó para llevar a sus atletas mentales y aprendices a ser los Capitanes de sus Vidas y a motivarse para evolucionar hacia un verdadero Autoliderazgo Servicial.
